Unser Bestreben ist es, eine kontinuierliche Qualität in allen Arbeitsprozessen, in der Projektierung und im Vertrieb der Produkte-Gruppen zu erreichen. Der Firmenverbund setzt Synergien der einzelnen Unternehmen um.
Die hohen Erwartungen unserer internationalen Kundschaft in Bezug auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Lieferbereitschaft vollumfänglich zu erfüllen, ist unser gemeinsames Ziel.
Motivierte Mitarbeitende sind der wichtigste Faktor, damit unsere Unternehmen erfolgreich sind. Eine offene Informationspolitik fördert das unternehmerische Denken aller Mitarbeitenden.
Eine flache Führungshierarchie braucht Mut zum Delegieren und fördert eine effiziente Kommunikation und Beteiligung aller Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg.
Die Aus- und Weiterbildung wird im Rahmen der bestehenden Möglichkeiten intern und extern gefördert. Es besteht ein Schulungsprogramm auf allen Ebenen. Die MitarbeiterInnen fühlen sich somit integriert, bleiben motiviert und können zusehends mit neuen Verantwortlichkeiten belastet werden.
Der Ertrag soll umsatzunabhängig das wichtigste Kriterium der langfristigen Firmenstrategie bleiben. Investitionen sollen regelmässig getätigt werden, um die Konkurrenzfähigkeit zu wahren.
Angewandte Forschung und Entwicklung muss marktorientiert erfolgen und den Unternehmen jederzeit einen technischen sowie kommerziellen Vorteil gegenüber der Konkurrenz sichern.
Kontinuierliche Evaluation, Wahl und periodische Überprüfung von Lieferanten mit hoher Lieferqualität sichern die Qualität der zugekauften Leistungen.
Umweltgerechte Projektierung und Auslegung aller Maschinen in Bezug auf Bedienung und Entsorgung muss sichergestellt sein. Umweltgerechtes Arbeiten in Bezug auf Recyclingmöglichkeiten muss auf allen Stufen gefördert werden.